Ana Sayfa Arama
Üyelik
Üye Girişi
Kategoriler
Servisler
Hava Durumu
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

Ekin Çapar Fındık’a TOGG’da kritik görev

Ekin Çapar Fındık, yerli otomobil grubu TOGG’da liderlik ve yetenek gelişimi bölümüne katıldı.

Ekin Çapar Fındık, yerli otomobil grubu TOGG'da liderlik ve yetenek

İnsan kaynakları, yetenek yönetimi ve liderlik gelişimi alanında uzun yıllara dayanan deneyime sahip Ekin Çapar Fındık, Türkiye’nin yerli otomobil markası TOGG’un ekibine katıldı.

Türkiye’nin otomotiv sektöründeki önemli markalarından TOGG’da üst düzey bir atama gerçekleşti. İnsan kaynakları ve yetenek yönetimi alanında uzun yıllardır çalışmalar yürüten Ekin Çapar Fındık, şirket bünyesinde liderlik ve yetenek gelişimi bölümünde görev almaya başladı.

Fındık’ın yeni görevi kapsamında şirketin liderlik gelişimi ve yetenek yönetimi çalışmalarına katkı sunması bekleniyor. Kariyeri boyunca insan kaynakları süreçleri, yetenek yönetimi, liderlik, çalışan gelişimi ve kurumsal değerlendirme alanlarında uzmanlaşan Fındık, özellikle şirketlerin insan kaynağını geliştirmeye yönelik projelerde görev aldı.

Fındık, TOGG’a katılmadan önce yaklaşık 8 yıl 7 ay boyunca Baltas Grubu’nda danışman olarak çalıştı. Bu dönemde yetkinlik modellerinin oluşturulması, yetenek yönetimi, liderlik gelişimi, yedekleme planlaması, işe alım, terfi ve çalışan gelişimi gibi kurumsal insan kaynakları süreçlerinde danışmanlık yaptı.

Ayrıca değerlendirme merkezi uygulamaları ve kişilik değerlendirmeleri konusunda da deneyim kazanan Fındık, Hogan kişilik envanterleri konusunda uluslararası sertifikalı eğitmen olarak görev yaptı. Baltas Grubu bünyesinde yayımlanan Kaynak Dergisi’nde de yazarlık üstlendi.

Kariyerinin önceki dönemlerinde Öğretmen Akademisi Vakfı’nda yaklaşık 7,5 yıl proje uzmanı olarak çalışan Fındık, burada performans göstergeleri ve proje geliştirme süreçlerinde görev aldı. Daha önce Koç Üniversitesi’nde öğretim ve araştırma görevlisi olarak çalışan Fındık, kariyerine MEF Yayıncılık’ta yardımcı editörlük göreviyle başladı.

Yeni göreviyle birlikte Fındık’ın, TOGG’un çalışan gelişimi, liderlik kapasitesinin güçlendirilmesi ve yeteneklerin şirket bünyesinde daha etkin şekilde değerlendirilmesine yönelik çalışmalarda rol üstlenmesi bekleniyor.
Fındık yeni görevi hakkında, “Bugün itibariyle Togg People & Culture ekibine katıldım. Uzun zamandır dışarıdan danışmanlık verdiğim, vizyonuna çok inandığım bir firmanın büyüme yolculuğunun bir parçası olmaktan dolayı gururluyum. Beni ilk günden evimde hissettiren tüm yeni ekip arkadaşlarıma teşekkür ederim.” dedi.